イシゴウチグループは週休3日制を導入します。
 
週休3日制は、従業員のワークライフバランスの向上、離職率の低下、生産性の向上、育児や介護との両立支援などのメリットが期待されています。
 
今後は週休4日制を導入する予定です。
 
イシゴウチグループ
代表　石河内 寛麿